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分類:男性 病気

職場でのジェンダー差別、5つのケース | マイナビニュース

2015/03/11 (09:36)

架空の人事記録を使った研究では、育児や病気の家族の介護を理由に休暇を取った男性は、被験者から厳しい評価を下されるという結果が出ました。彼は仕事に打ち込んでおらず、同僚にとって役に立たない存在という判断が下されたのです。ところが、対象が女性の場合は、 ...[続きを読む]

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